Machen Sie Ihr Personalmanagement einfacher – mit Sage HR
Verwalten Sie Abwesenheiten, Zeiterfassung, Leistungsbeurteilungen, Schichtpläne, Recruiting und Ausgaben ganz einfach und effizient – mit Sage HR, der browserbasierten Cloud-Software inklusive praktischer Smartphone-App.
Individualisieren Sie Ihre Lösung
Dank modularer Struktur zahlen Sie nur für die Funktionen, die Sie wirklich benötigen. Sage HR lässt sich flexibel an Ihre Anforderungen anpassen und bei Bedarf um die Online-Lohnabrechnung erweitern.
Zeiterfassung – einfach, online und standortunabhängig.
- Intuitive Zeiterfassung
- Projektbezogene Arbeitszeittabellen
- Flexible Arbeitsmuster konfigurieren
- Automatische Fehlzeitenaktualisierung
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Individuelle Freigabeprozesse
- Teilen Sie Unternehmensziele und Prioritäten transparent, um die Kräfte Ihres Teams gezielt zu bündeln – standortunabhängig.
- Erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die individuelle Performance durch kontinuierliches Feedback von Kollegen, Führungskräften und Mitarbeitenden.
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Erstellen Sie individuelle Umfragen, wahren Sie die Anonymität und fördern Sie ehrliches Feedback im gesamten Unternehmen.
Schichten schnell und unkompliziert erstellen und anpassen
- Erstellen Sie im Handumdrehen Arbeitsschichten – flexibel, effizient und teamübergreifend.
- Versenden Sie Schichtbenachrichtigungen mit nur einem Klick – per Desktop, Tablet oder Smartphone.
- Weisen Sie Stellvertreter zu und legen Sie fest, wie Schichten mit Arbeitszeiterfassung und Abwesenheiten verknüpft sind.
- Ihre Mitarbeitenden laden Belege einfach per Foto hoch und reichen sie direkt mobil ein.
- Legen Sie individuelle Berechtigungen fest und steuern Sie exakt, wer auf welche Informationen zugreifen darf.
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Belege werden automatisch in Speseneinträge umgewandelt und übersichtlich zusammengefasst – der Reisekostenantrag ist im Handumdrehen erstellt.
Beschleunigen Sie Ihre Personalsuche und den gesamten Einstellungsprozess
- Digitalisieren Sie Ihren gesamten Bewerbungsprozess zentral und effizient.
- Erstellen Sie vakante Positionen in wenigen Schritten und veröffentlichen Sie diese auf individuellen, mobil optimierten Landingpages.
- Behalten Sie den Überblick über alle Bewerbungen – mit einer klar strukturierten Pipeline zur einfachen Visualisierung und Steuerung.
- Organisieren Sie Interviews direkt in Sage HR und synchronisieren Sie sie automatisch mit Ihrem Outlook-Kalender.
Abwesenheitsmanagement
Abwesenheiten ganz einfach digital beantragen, bearbeiten und freigeben – auch mobil über den Mitarbeiter-Self-Service.
Digitale Mitarbeiterakte
Flexible Kommunikation, interaktive Organigramme und Self-Service – alle Mitarbeiterinformationen auf einen Blick.
Mobile App
Kompletter mobiler Zugriff auf Daten, Kalender, Anträge und Genehmigungen – für Manager und Mitarbeitende jederzeit verfügbar.
Erleben Sie Sage HR in Aktion
Entdecken Sie unsere Online-HR-Software: Die interaktive Produkttour zeigt Ihnen die Module und Funktionen von Sage HR – von der HR-Basis über Recruiting bis hin zur Zeiterfassung und dem Abwesenheitsmanagement.
Sage HR Basis
Behalten Sie Ihre Mitarbeiterdaten jederzeit im Blick – zentral, sicher und übersichtlich.
Mit Sage HR Basis erledigen Sie Ihre Personalaufgaben ortsunabhängig. Die benutzerfreundliche HR-Software ermöglicht eine mobile Betreuung Ihrer Mitarbeitenden und sorgt für eine sichere Speicherung aller relevanten Daten.
Sage HR – Preise und Pakete
Mit Sage HR Basis inklusive Smartphone-App erledigen Sie Ihre HR-Aufgaben ganz flexibel – jederzeit und von überall. Sie können das Basispaket individuell durch zahlreiche Module erweitern, ganz nach Ihrem Bedarf. Ein Upgrade oder eine Kündigung ist jederzeit möglich. Für den kostenlosen, unverbindlichen Test sind keine Zahlungsdaten erforderlich. Entdecken Sie jetzt unsere Beispielpakete:
Sage HR Basis
ab-
Abwesenheitsmanagement
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Digitale Mitarbeiterakte
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Mobile App
Sage HR Zeit-Paket
Sage HR Basis + Arbeitszeittabellen-
Abwesenheitsmanagement
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Digitale Mitarbeiterakte
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Mobile App
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Arbeitszeittabellen
Sage HR Schicht-Paket
Sage HR Basis + Arbeitszeittabellen + Schichtplanung-
Abwesenheitsmanagement
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Digitale Mitarbeiterakte
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Mobile App
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Arbeitszeittabellen
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Schichtplanung
Sie können Ihre Module ganz nach Bedarf zusammenstellen und mit dem Sage HR Preisrechner Ihre individuellen Kosten berechnen.
Erfolgsgeschichten unserer Kunden
Das sagen unsere Kunden zu Sage 100
Sage spart mir täglich mindestens 3 bis 4 Stunden Arbeitszeit. Die gewonnene Zeit nutze ich, um andere Abteilungen gezielt zu unterstützen.
Inken Heck
Corbiota GmbH
TIERNAHRUNG UND TIERWOHL
Ich kann Sage HR absolut empfehlen – eine moderne, digitale Lösung, die hervorragend dezentral einsetzbar ist, mir im Alltag mehr Sicherheit bietet und ein ausgezeichnetes Kosten-Nutzen-Verhältnis aufweist. Auch die Mitarbeitenden schätzen es, weil sie jederzeit wissen, wo sie stehen.
Geschäftsführer
ENERGIELÖSUNGEN
Durch den Einsatz von Sage HR hat sich mein monatlicher HR-Arbeitsaufwand um rund 90 % verringert, da ich keine manuellen Anwesenheits- oder Zeiterfassungslisten mehr führen muss. So gewinne ich wertvolle Zeit für andere Aufgaben.
Marc Förderer
Air Avionics
LUFTFAHRTSYSTEME
Ich finde Sage HR großartig. Ich kann Dokumente für Mitarbeitende hochladen, Ziele festlegen und alle Daten mit Outlook synchronisieren. Und das Beste: Mein eigener Speicher wird nicht belastet, da alles sicher in der Cloud liegt.
DJ & Unternehmer
SOFTWARE UND MUSIKBRANCHE
Bevor wir uns für Sage HR entschieden haben, hatten wir zunächst ein anderes System im Einsatz. Doch das war viel zu kompliziert – man musste ständig Daten hochladen, und am Ende herrschte nur noch Chaos. Schließlich haben wir uns gegen diese Lösung entschieden. Dann entdeckten wir Sage HR – und sind dabei geblieben.
Findasense
TECHNOLOGIE UND SOFTWARE
Ich würde Sage HR auf jeden Fall weiterempfehlen. Die Bedienung ist äußerst intuitiv und einfach. Obwohl ich technisch nicht besonders versiert bin, habe ich mich schnell in den Einstellungen zurechtgefunden und konnte die verschiedenen Funktionen in kürzester Zeit nutzen.
Lingo24
Übersetzungsdienstleistungen
Die Integration war unkompliziert und reibungslos – und der Support gehört zu den besten, den ich je bei einer Plattform erlebt habe.
Team Extension
Technologie und Software
Das Team von Sage HR hat uns überzeugt, weil es unsere agile Unternehmenskultur teilt. Sie haben unsere Anforderungen sofort erfasst und begleiten uns auch nach 18 Monaten noch mit derselben Unterstützung wie am ersten Tag.
Reiz Tech
Technologie und Software
Was ich an Sage HR besonders schätze, ist die Möglichkeit, Module flexibel hinzuzufügen – genau dann, wenn das Unternehmen wächst.
BetterSpace
Technologie und Software
Die Entscheidung für Sage HR fiel uns wirklich leicht – der Preis war wettbewerbsfähig und der Service deutlich besser und persönlicher als bei anderen Anbietern.
Sonarworks
Technologie und Software
Dank Sage HR können wir uns ganz auf das Wesentliche konzentrieren. Personalangelegenheiten und Urlaubsplanung erledigen sich nahezu automatisch – so sparen wir Zeit und Aufwand.
YouthSight
Beratungsfirma für Forschung
Die Entscheidung für Sage HR fiel uns wirklich leicht – der Preis war wettbewerbsfähig und der Service deutlich besser und persönlicher als bei anderen Anbietern.
Sonarworks
Technologie und Software
Haben Sie Fragen oder wünschen weitere Informationen zu Sage HR?
Sage HR kostenlos testen
Keine Zahlungsangaben nötig – testen Sie Sage HR kostenlos und unverbindlich mit allen Funktionen.
Persönliche Webdemo vereinbaren – individuell und unverbindlich.
Entdecken Sie Sage HR live – in Ihrer kostenlosen und unverbindlichen Webdemo.
Weitere Antworten auf Ihre Fragen rund um Cloud-basierte HR-Software
Was ist eine Cloud HR Software?
Was ist eine HR-Software – und warum ist sie heute unverzichtbar?
Eine moderne HR-Software ist das ideale Werkzeug, um Ihr Personalmanagement effizienter zu gestalten und Ihre HR-Abteilung deutlich zu entlasten. Oft ist auch von einem HRMS – einem Human Resources Management System – die Rede. Solche Systeme digitalisieren und automatisieren zentrale Aufgaben der Personalverwaltung.
Typische Anwendungsbereiche einer HR-Software sind:
Erfassung von An- und Abwesenheiten
Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement
Zentrale Verwaltung digitaler Personalakten
Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender
Planung und Durchführung von Onboarding-Prozessen
Cloudbasierte HR-Software – flexibel, effizient, überall verfügbar
Moderne HR-Systeme sind in der Regel cloudbasiert. Das bedeutet: Daten, Software und IT-Infrastruktur werden sicher über das Internet bereitgestellt – ganz im Sinne eines „Software-as-a-Service“-Modells (SaaS). Sie benötigen keine lokale Installation oder eigene Server.
Ihre Vorteile:
Höhere Effizienz durch automatisierte Prozesse
Bessere Zusammenarbeit zwischen Abteilungen und Standorten
Ortsunabhängiger Zugriff – ob Büro, Homeoffice oder unterwegs
Zentrale Datenverfügbarkeit für alle berechtigten Nutzer
Mit einer Cloud-HR-Software behalten Sie jederzeit den Überblick – und schaffen mehr Freiraum für strategische Aufgaben in Ihrem Unternehmen.
Welche Vorteile hat eine Cloud HR Software?
Warum immer mehr Unternehmen auf Cloud HR-Software setzen
Der Trend ist eindeutig: Weg von klassischen On-Premise-Lösungen, hin zu flexiblen Cloud-basierten HR-Systemen – und das aus gutem Grund. Cloud HR-Software überzeugt durch zahlreiche Vorteile und eignet sich für Unternehmen jeder Größe. Dank ihres modularen Aufbaus lässt sich die Lösung exakt auf die individuellen Bedürfnisse anpassen – jederzeit erweiterbar, genau nach Ihrem Bedarf.
Die wichtigsten Vorteile einer Cloud HR-Software auf einen Blick:
Ortsunabhängiger Zugriff auf das System – jederzeit und von jedem internetfähigen Gerät
Maximale Datensicherheit durch professionell gehostete Infrastruktur
Mehr Effizienz & Flexibilität für HR-Teams und Mitarbeitende
Optimierte Kommunikation und besserer Informationsfluss im Unternehmen
Modular anpassbar an Ihre individuellen Geschäftsanforderungen
Keine Installation oder Wartung nötig – alles läuft automatisch im Hintergrund
Immer aktuell – mit regelmäßigen Updates direkt vom Anbieter
Zuverlässiger Support durch professionelle Betreuung
Mehr Zeit fürs Wesentliche in der HR-Abteilung
Besonders für HR-Teams bringt die Cloud erhebliche Entlastung. Die Software übernimmt zeitraubende Routineaufgaben wie Zeiterfassung, Lohnabrechnung oder Abwesenheitsmanagement und unterstützt bei Recruiting, Personalentwicklung oder Onboarding. So bleibt mehr Raum für strategisch wichtige Themen.
Mobile Arbeit leicht gemacht
Egal ob Büro, Homeoffice oder unterwegs: Mitarbeitende benötigen lediglich ein internetfähiges Endgerät wie Smartphone, Tablet oder Notebook, um beispielsweise Urlaubsanträge zu stellen, Fortbildungen zu beantragen oder ihre Arbeitszeiten zu erfassen – ohne stationäre Zeiterfassungsterminals.
Flexibel auf das Unerwartete reagieren
Auch in unvorhergesehenen Situationen zeigt eine Cloud HR-Software ihre Stärke: Krankmeldungen können direkt online erfolgen und das System aktualisiert automatisch Schicht- und Einsatzpläne. Hinterlegte Vertretungsregelungen sorgen dafür, dass Ausfälle schnell und reibungslos kompensiert werden.
Fazit:
Eine cloudbasierte HR-Software steigert nicht nur die Effizienz Ihrer HR-Prozesse, sondern ermöglicht ein modernes, standortunabhängiges Arbeiten – flexibel, sicher und zukunftsfähig.
Für wen ist Sage HR am besten geeignet?
Sage HR ist speziell auf die Anforderungen kleiner und mittelständischer Unternehmen zugeschnitten und lässt sich sowohl im Büro als auch unterwegs problemlos nutzen. Die benutzerfreundliche Oberfläche spiegelt sich auch in der mobilen App wider. Ob am Desktop oder per Mobilgerät – Mitarbeitende, Manager und HR-Teams können ganz einfach Urlaub beantragen, Ausgaben verwalten, Feedback geben und viele weitere HR-Prozesse effizient steuern.
Was ist besser: Eine Cloud HR-Software oder eine Desktop-Lösung?
Insgesamt bietet Ihnen eine Cloud-basierte HR-Software deutlich mehr Vorteile als eine klassische Desktop-Lösung. Sie profitieren von einer modernen, kosteneffizienten IT-Infrastruktur, die jederzeit einsatzbereit ist. Ihre Anwendungen sind stets auf dem neuesten Stand – ohne dass Sie sich um Updates, rechtliche Anforderungen oder Datensicherheit kümmern müssen. All das übernimmt Ihr Anbieter für Sie.
Durch den flexiblen Cloud-Zugriff nutzen Sie alle Funktionen der Software jederzeit und von überall. Das sorgt für reibungslose Abläufe in Ihrer Personalabteilung, entlastet Ihre HR-Mitarbeitenden und verbessert die bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Das Ergebnis: ein positives Betriebsklima und bessere Ergebnisse im gesamten Unternehmen.
Was kostet eine HR Cloud-Software?
Eine Cloud-basierte HR-Software ermöglicht es Unternehmen, ihre Personalprozesse effizienter zu gestalten, indem sie alle zentralen HR-Funktionen auf einer digitalen Plattform bündelt. Die Kosten variieren je nach Anbieter, Funktionsumfang und Unternehmensgröße – in der Regel erfolgt die Abrechnung über monatliche oder jährliche Abonnements, abhängig von der Anzahl der Nutzer.
Sage HR ist bereits ab 4,50 € pro Mitarbeiter und Monat verfügbar. Sie profitieren von maximaler Flexibilität: Es gibt keine langfristigen Verpflichtungen, und Sie können mit nur einem Monat Kündigungsfrist jederzeit aussteigen. Wählen Sie genau die Module aus, die Sie benötigen – und zahlen Sie nur für das, was Sie tatsächlich nutzen.
Was macht eine gute HR Cloud-Software aus?
Was eine gute Cloud HR-Software auszeichnet
Eine leistungsstarke Cloud HR-Software hilft Unternehmen, ihre Personalprozesse effizient zu verwalten und konsequent zu automatisieren. Eine intuitive Benutzeroberfläche ist dabei essenziell: Sie ermöglicht einen schnellen Einstieg und eine einfache Handhabung – ohne lange Einarbeitungszeit.
Flexibilität nach Bedarf
Die beste HR-Software lässt sich individuell konfigurieren: Unternehmen können genau die Module und Funktionen auswählen, die zu ihren spezifischen Anforderungen passen – und bei Bedarf jederzeit erweitern.
Datensicherheit hat höchste Priorität
Ein zentraler Aspekt ist der Schutz sensibler Mitarbeiterdaten. Hochwertige Cloud-Lösungen erfüllen strenge Sicherheitsstandards, insbesondere im Hinblick auf die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) der EU.
Datenhosting ausschließlich in EU-Rechenzentren
AES 256-Bit-Verschlüsselung für sicheren Datentransfer zwischen Endgerät und Cloud
Kontinuierliche Sicherheitsüberwachung durch professionelle IT-Teams
Cloud ist sicher – oft sicherer als eigene Server
Zwar bestehen nach wie vor Vorbehalte gegenüber der Cloud, doch die Realität zeigt: Eine lokal installierte Softwarelösung ist keineswegs sicherer. Im Gegenteil – kleine und mittelständische Unternehmen verfügen selten über die Ressourcen, das Know-how oder das Budget, um IT-Sicherheitsstandards auf dem Niveau eines zertifizierten Rechenzentrums zu gewährleisten.
Verlässlicher Support rund um die Uhr
Neben Funktionalität und Sicherheit zählt auch der Service: Eine gute Cloud HR-Software bietet schnellen, kompetenten Support, der bei Fragen oder technischen Herausforderungen zuverlässig zur Seite steht – jederzeit.
Fazit:
Cloud HR-Software vereint Benutzerfreundlichkeit, Flexibilität und höchste Sicherheitsstandards. Mit professionellem Hosting und zuverlässigem Support erhalten Unternehmen eine zukunftssichere Lösung, die sie bei allen HR-Prozessen effektiv unterstützt.
Sie bekommen mehr als nur eine erstklassige Software.
Fachkundiger Support durch erfahrene Experten
Unsere Experten unterstützen Sie dabei, das volle Potenzial Ihrer Software auszuschöpfen.
Exklusive Masterclass für Mitglieder
Lernen Sie von international führenden Experten und meistern Sie mit ihrer Unterstützung Ihre unternehmerischen Herausforderungen.
Praxistipps für Unternehmen
Nutzen Sie wertvolles Unternehmerwissen zu aktuellen Gesetzesänderungen und Business-Trends – rund um Themen wie Buchhaltung, Personalwesen und Lohnabrechnung.
Sage Kundenportal
Erhalten Sie hilfreiche Tipps und alle relevanten Neuigkeiten rund um Ihre eingesetzte Software.
Sage Ratgeber
Lesen Sie ausgewählte Top-Artikel zu aktuellen Gesetzesänderungen und Business-Trends aus unterschiedlichsten Themenbereichen.
Ihre Lösung. Ihr Service. Ihre Weiterentwicklung.
Eine Komplettlösung
Ihre All-in-One-Lösung: Alle Unternehmensbereiche arbeiten mit einer zentralen Datenbasis – effizient und perfekt abgestimmt.
Entwickelt für KMU
Sage – Ihr Partner mit über 40 Jahren Erfahrung im Mittelstand. Wir wissen, worauf es in Ihrem Unternehmen ankommt – und bieten passgenaue Lösungen für nachhaltigen Erfolg.
Für alle Branchen
Sage 100 – die vielseitige ERP-Lösung für alle Branchen. Erweiterbar mit über 200 zertifizierten Anwendungen unserer Entwicklungspartner.
Lernen leicht gemacht
Implementieren, wo immer Sie es brauchen: ob lokal oder in der Cloud - wir haben eine sichere und umfangreiche Lösung für Sie.
Viel mehr als nur günstig
Sage 100 wächst mit Ihnen: Mandanten, Sprachen oder Währungen – die ERP-Lösung passt sich flexibel Ihren Anforderungen an.
Konfigurieren statt programmieren
Mit den integrierten Anpassungswerkzeugen lässt sich Sage 100 passgenau auf Ihre Anforderungen zuschneiden.
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